Redacción. El Ayuntamiento de Alcalá de Guadaíra ha abierto el plazo de inscripción para la cuarta Escuela de Empleo Joven. La iniciativa se dirige a jóvenes desempleados de 16 a 29 años. En esta edición, el programa apuesta por un perfil con alta demanda: Especialista en Higiene y Desinfección Sanitaria. Además, la formación es completamente gratuita y se orienta a facilitar una entrada real al mercado laboral.
La delegada municipal de Empleo, Paula Fuster, ha explicado que el curso no se limita a lo técnico. Incluye contenidos que hoy marcan la diferencia a la hora de conseguir trabajo. Por eso, se trabajarán nociones de relaciones laborales, contacto con empresas y habilidades digitales. También se abordará la gestión de redes sociales como herramienta profesional. Así, el alumnado adquiere un perfil más completo y adaptable.
Fuster ha subrayado el compromiso del Ayuntamiento con la creación de empleo. También destacó la utilidad práctica de estos programas para mejorar la inserción laboral. En especial, en edades tempranas donde el primer acceso es más difícil. Además, señaló que la elección de esta formación responde a un análisis del mercado local. Se han realizado contactos con empresas de la localidad. Y se ha detectado necesidad de perfiles especializados en limpieza bajo protocolo sanitario. Por tanto, el curso se ajusta a la metodología de la Escuela. Son formaciones de corta duración y alineadas con la demanda real.
El itinerario contempla alrededor de 100 horas de aprendizaje en técnicas profesionales de limpieza y desinfección. Se formará en protocolos sanitarios y en el manejo de maquinaria para grandes superficies. También se orienta a instalaciones y entornos sanitarios, como clínicas dentales o centros de fisioterapia. Además, está pensado para jóvenes que no tengan experiencia previa. Así, pueden aprender un oficio, especializarse y sumar un primer impulso en su carrera profesional.
Junto a la parte técnica, el programa incorpora desarrollo de competencias para el empleo. Se trabajarán herramientas para buscar trabajo con más eficacia. También se fomentará la participación activa del alumnado en su propio cambio. De este modo, se combina formación, acompañamiento y práctica.
Paula Fuster indicó que durante el año se prevé atender a unas 55 personas jóvenes entre todas las ediciones. Además, aportó datos de la experiencia anterior. En 2025 se celebraron tres ediciones con 55 participantes. Más del 80%completó el itinerario formativo. Y el 33% encontró empleo, superando el objetivo inicial del 20%. Por tanto, el programa muestra resultados medibles y un impacto directo.
Esta Escuela se enmarca en los proyectos Vives Aprende – Somos Generación IN de Acción contra el Hambre. El modelo se apoya en sesiones semipresenciales y dinámicas, con trabajo grupal semanal. Se desarrolla por el Ayuntamiento y la Fundación Acción contra el Hambre. Además, cuenta con cofinanciación del Fondo Social Europeo y se realiza desde la Delegación municipal de Empleo en la Avenida Salud Gutiérrez.
